Animation par le speaker professionnel Antoine Foucher (drome)

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Les Papillons Blancs de l'Autunois recrute pour ses structures hébergements, SAVS, AJ : UN CHEF DE SERVICE EDUCATIF H/F CDI à temps plein - Poste à pourvoir rapidement Le poste : Le pôle hébergement accueille 68 adultes déficients intellectuels à partir de 20 ans orientés par la MDPH. Sous l'autorité de la Directrice générale, vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes pluridisciplinaires et un cadre gestionnaire des plannings. Par délégation de la Directrice générale, votre mission sera d'assurer le management des professionnels des quatre entités du pôle en assurant les missions suivantes : Contribuer à la mise en œuvre des projets d'établissement et au suivi des fiches actions du CPOM ; Garantir le parcours des personnes accueillies en assurant la conduite des actions éducatives individuelles et collectives ; De veiller à la cohérence et à la coordination de l'organisation du travail en collaboration avec la gestionnaire de planning et les coordinateurs des structures dans le respect du budget ; Créer et développer les partenariats nécessaires à l'action éducative ; Veiller à promouvoir les bonnes pratiques professionnelles dans l'intérêt[...]

Chef / Cheffe de projet contrôle qualité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Description des missions : Le coordonnateur de projet qualité est en charge de conduire des projets dans les domaines de la qualité, de la gestion des risques, de la pertinence des soins, du partenariat et de l'expérience patient. A ce titre, il anime et assure le déploiement opérationnel de la démarche d'amélioration de la qualité, de la gestion des risques et de l'expérience patient au CH DE COMMERCY. Description des activités : Participer au pilotage, à la mise en œuvre et à l'évaluation de la démarche qualité : - Assurer la mise en œuvre opérationnelle de la démarche qualité au sein de l'établissement, notamment en soutien méthodologique : participation et accompagnement à la réalisation d'audits internes, évaluations « traceurs » (patients traceurs, parcours traceurs, traceurs ciblés), évaluation de I'expérience patient, structuration des parcours, évaluation des pratiques professionnelles et de la pertinence des soins. - Accompagner les correspondants qualité et les responsables de pôles pour l'organisation de la démarche qualité du pôle et le développement de la culture qualité/sécurité en tant que référent qualité, notamment dans le cadre de la contractualisation[...]

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Autres services aux entreprises

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

CONSEILLER À LA CREATION D'ENTREPRISE H/F La création d'entreprise vous intéresse ? Alors rejoignez BGE PARIF ! - Une organisation associative engagée au service des entrepreneurs et du développement économique et social depuis plus de 45 ans - un ancrage territorial fort en Ile-de-France, avec plus de 30 implantations locales et un siège social en plein cœur de Paris. - 10.000 entrepreneurs accompagnés chaque année sur l'ensemble de leur parcours : structuration du projet avant la création (étude de marché, business plan, etc.), recherche de financement, développement et pérennisation de l'activité - Des couveuses qui abritent près de 200 entrepreneurs à l'essai chaque année. - Un incubateur ESS qui abrite des entrepreneurs à impact - L'appartenance à un réseau national de plus de 1300 collaborateurs - C'est aussi un cadre de travail agréable, chaleureux et professionnel reposant notamment sur la diversité des personnes et la collaboration avec les bénévoles, des partenaires qui participent activement à son fonctionnement. Pour en savoir + : http://www.bge-parif.com Écouter, conseiller, accompagner, coacher, former ... des porteurs d'idées, de projets, des entrepreneurs[...]

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Votre mission : Transmettre votre savoir-faire et votre passion pour la mécanique à un public d'adultes en formation. En tant que formateur(trice) au sein de l'AFPA, vous accompagnerez les stagiaires vers le Titre Professionnel Technicien Réparateur de Véhicules Industriels ou le CQP Mécanicien Maintenance Véhicules Utilitaires et Industriels. Vos principales activités : - Former les stagiaires aux opérations d'entretien courant, de diagnostic et de réparation de véhicules utilitaires et industriels. - Animer les séances de formation en atelier et en salle, dans le respect des règles de sécurité. - Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences techniques et comportementales. - Évaluer les apprentissages tout au long du parcours et lors des examens. - Participer à la vie du centre et à l'amélioration continue des dispositifs de formation. Profil recherché : - Expérience exigée : minimum 5 ans dans un atelier de concession poids lourds. - Diplôme requis : - Bac Pro Maintenance des Véhicules (option véhicules industriels) - ou Titre Professionnel Technicien Réparateur Véhicules Industriels - ou CQP Technicien Confirmé Mécanique Véhicules Utilitaires et Industriels Compétences[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre du projet « EMAH22+ » (Emploi d'Abord en Hébergement 22+) porté par un consortium d'acteurs associatifs du département des Côtes-d'Armor dont Adalea est le chef de file, vous assurez le repérage, la remobilisation et l'accompagnement social auprès du public sans logement stable et éloigné de l'emploi. Cette action, financée par l'Etat, s'inscrit dans les attendus de la loi Plein Emploi du 18.12.2023. Placé.e sous la responsabilité de la direction de pôle et par délégation du chef de service, vous exercez vos missions en articulation avec l'équipe projet EMAH22+. LA MISSION : -- REPÉRER LES PUBLICS ET PROMOUVOIR LE DISPOSITIF Intervenir auprès des publics sur les dispositifs de veille sociale Repérer les personnes éligibles au dispositif Orienter les personnes éligibles à d'autres dispositifs existants sur le territoire Promouvoir le dispositif et recueillir l'adhésion de la personne -- ACCOMPAGNER LES PUBLICS DANS LEUR PARCOURS DE REMOBILISATION ET D'ACCÈS A L'EMPLOI Etablir un diagnostic partagé et définir le plan d'action individualisé à mettre en place Assurer l'accompagnement individuel et collectif des personnes dans leur parcours Mettre[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Consac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

- Poste en CDD de remplacement - 35 heures/semaine sur 4 jours (du mardi au vendredi) - Salaire mensuel 1800 € net + prime de précarité (10%) + 83€ net (prime d'assiduité) - Horaires : Mardi, mercredi et jeudi 7h30-12h, 12h30-17h et jeudi 8h-12h, 12h30-16h30 Sous l'autorité de la présidente et sous la responsabilité directe des codirecteurs, vous encadrerez une équipe de 6 à 8 salariés en parcours d'insertion. En fonction des saisons et des besoins du territoire, vous interviendrez sur plusieurs supports d'activité (travaux viticoles, entretien d'espaces verts/naturels...). Les missions et activités du poste : - Encadrement d'une équipe (accueillir et accompagner les salariés sur leur poste de travail dans le respect du projet de la structure et conformément au code du travail ; mettre en place des méthodologies adaptées d'intervention auprès de l'équipe : apporter des connaissances pratiques et théoriques pour favoriser l'adaptation des salariés ; formation : faire acquérir les règles et les gestes professionnels par des démonstrations argumentées ; évaluer la progression des salariés sur le plan technique et humain ; réguler les relations entre les membres de l'équipe[...]

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein de l'Union des Métiers et des Industries de l'Hôtellerie de la Mayenne (UMIH 53), vous jouez un rôle clé dans le soutien aux professionnels du secteur CHRD (Cafés, Hôtels, Restaurants, Discothèques). Vous êtes le point de contact privilégié pour les adhérents, les partenaires et les institutions locales. Votre rôle au sein de l'UMIH 53 Rattaché(e) à la Présidente du conseil d'administration, et après une période d'intégration, vous êtes chargé de : - Conseiller, aider, informer les professionnels de la branche du CHRD concernant la règlementation juridique, sociale, fiscale, environnementale, économique et formations de leurs activités. - Développer les adhésions pour renforcer l'activité du secteur en Mayenne. - Assurer la gestion administrative, économique et opérationnelle du bureau. - Développer la visibilité et l'attractivité de l'UMIH 53 en concevant des supports de communication (newsletters, réseaux sociaux), en animant les outils digitaux (site internet, extranet), et en organisant ou participant à des événements professionnels et grand public. Ce poste est à pourvoir dès que possible, à Laval (53), en CDI sur une base de 35h/semaine. Profil recherché Vous[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Identification du poste Titre : Assistant de service social Site : établissement(s) (localisation géographique) : Centre Hospitalier Pierre Loo Pôle : Pole Inter-Etablissement de Psychiatrie Secteur : NORD Service(s) : service d'hospitalisation complète et unités ambulatoires Code métier* : 10F40 * Cf. répertoire des métiers de la fonction publique hospitalière http: //www.metiers-fonctionpubliquehospitaliere.sante.gouv.fr 2. Liens hiérarchiques et fonctionnels 2-1 Rattachement hiérarchique : -N+1 : M. Jonathan PIAT Cadre supérieur de Santé SAM Nord -N+2 : Mme Angela JENESCO, psychiatre PH, cheffe de service SAM Nord 2-2 Liaisons fonctionnelles : -Médecins et psychiatres du service, cadre supérieur de santé, cadres de santé, équipe paramédicale (infirmiers, éducateurs, aides-soignantes, aide médico psychologiques, psychologues), secrétaires. 3. Contenu du poste 3-1 Mission générale (principale) : -Après avoir établi un diagnostic social, aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. -Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés concernant l'accès, le maintien aux droits et aux soins[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Eybens, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste proposé est rattaché au SESSAD du Pôle enfance. Missions : - Accompagner les familles, proches et aidants, dans l'élaboration des dossiers administratifs et s'assurer du renouvellement des droits de la personne accueillie - Veiller à la continuité de parcours et à l'insertion sociale et professionnelle du jeune - Développer et entretenir un réseau de partenaires extérieurs - Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d'agir - Assurer la gestion et le suivi de la liste d'attente sur VIA TRAJECTOIRE - Veiller au respect du secret professionnel - Accompagner les équipes et les familles dans les situations d'enfants en danger - Animer des temps d'échanges, en groupe ou en individuel, à destination des jeunes ou des familles. Profil recherché : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social et du permis B avec connaissance du public. Compétences recherchées : - Développer des qualités humaines et une bonne qualité relationnelle - Faire preuve d'organisation et d'adaptabilité - Rédiger des écrits professionnels, maitriser l'outil informatique et transmettre de l'information à l'écrit et à l'oral - Mener[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 234 jeunes accueillis, 130 salariés. Pour l'antenne du DITEP PONT BRILLANT située au Teil, l'A.I.A recrute : UN CHEF DE SERVICE (H/F) CDD - temps plein CDD dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie pouvant être reconduit Poste à pourvoir dès que possible Le (La) Chef de Service est un(e) cadre hiérarchique placé sous l'autorité du Directeur du DITEP Pont Brillant. Par délégation et en étroite collaboration avec ce dernier le (la) chef de service organise, accompagne, garantit et soutient la mise en œuvre du dispositif dans le respect du projet associatif et du cadre règlementaire. Co-garant(e) des projets personnalisés d'accompagnement des jeunes accueillis, le (la) Chef de Service accompagne les équipes de professionnels afin mener et garantir la cohérence de l'ensemble des actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques. Missions : - Garantir l'élaboration, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement (PPA), en assurer la mise en œuvre. - Coordonner et animer les réunions d'équipe pluridisciplinaire en assurant l'étayage technique[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons un.e Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice H/F Vos missions : - Intervenir à domicile auprès d'enfants, d'adolescents ou d'adultes en situation de handicap (handicap moteur, déficience intellectuelle, TSA et troubles du comportements associés, handicap psychique...) - Aider quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de ces personnes. - Participer, au travers de la vie quotidienne, à l'action éducative, à l'animation en liaison avec les autres professionnels de l'éducation spécialisée. - Développer les partenariats pour assurer une qualité de la prise en charge - Rédiger les projets personnalisés des bénéficiaires et des écris professionnels - Participation aux réunions internes et institutionnelles (réunion d'équipe, APP, évaluation, COPIL Qualité.) Vous serez amené à vous déplacer sur tout le département : Grau du Roi, Saint Gilles, Nîmes et alentours, Uzès. Diplôme, salaire, ancienneté : DEME : Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (Formation moniteur éducateur en cours, acceptée). Débutant accepté Prise de poste immédiate sur des remplacements avec, autant que possible, un tutorat. Durée hebdomadaire[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Social - Services à la personne

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le conseiller emploi accompagné aura pour missions la coordination des parcours d'accès et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap accompagnées par le dispositif emploi accompagné. Missions principales : Vous serez positionné en véritable Job-coach pour l'insertion en milieu ordinaire des travailleurs en situation de handicap. Votre action sera de : - Prospecter le tissu local de l'emploi (Employeurs, service public de l'emploi, ESMS.) afin de favoriser l'insertion des travailleurs en situation de handicap. - Accompagner les travailleurs en situation de handicap dans leur projet professionnel jusqu'à une situation pérenne d'emploi (CDI, CDD, formation, apprentissage) : évaluation de la personne, aide à l'élaboration du projet, aide à la recherche d'emploi, aide au placement, et accompagnement de la personne dans son maintien dans l'emploi. - Accompagner les employeurs pour le maintien et l'adaptation de l'emploi des personnes en situation de handicap : étude de poste, adaptation du poste et des gestes techniques, inclusion sociale dans l'entreprise et accompagnement pour les aides techniques et financières, sensibilisation de l'entreprise et[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche Comté, recherche pour son service externalisé des mineurs non accompagnés, rattaché au centre éducatif et professionnel de la Douce à Bavilliers, 1 psychologue (H/F) en contrat à durée indéterminée, à mi-temps, à compter du 1er décembre 2025. Le service accompagne des jeunes mineurs non accompagnés de 15 à 18 ans. Voici vos missions au service des Mineurs Non Accompagnés : Vous contribuez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et au travers d'une démarche professionnelle propre, à la détermination et à la réalisation d'actions préventives et curatives visant à promouvoir l'autonomie de la personnalité des jeunes accueillis : - Accompagnement des jeunes : o Vous évaluez, dans le[...]

Psychologue

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vous interviendrez au sein du SESSAD DIAPASOM Fondation OVE spécialisé déficience auditive dans le cadre des projets individualisés d'inclusion scolaire et sociale des enfants/ jeunes déficients sensoriels accompagnés. Le SESSAD accompagne 70 enfants et jeunes chaque année. Les interventions sont réalisées auprès d'enfants déficients auditifs oralisant dans leur parcours de vie pouvant aller de la crèche à l'université. Le psychologue ou neuropsychologue contribue au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'évaluation des besoins, au dépistage, à la prévention, à la rééducation des personnes accueillies en développant des accompagnements adaptés aux spécificités du public. Placé(e) sous l'autorité du chef de service, vous aurez la charge de : Le travail s'appuie sur la mise en lien important entre le pédagogique, l'éducatif et le thérapeutique : - Évaluation des besoins et des problématiques - Accompagnements individuels et en groupes, suivis par références. - Interventions individuelles et en co-interventions avec les différents corps de métiers - Rédaction de projets individuels, écrits professionnels, et de comptes rendus, - Participation à la vie institutionnelle,[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Statut : Titulaire de la fonction publique / CDI / CDD Catégorie : B Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 6h30 - 14h / 13h30 - 21h00 - Repos variables - Organisation du temps de travail : 35h - 25 CA - 14 RTT Lieu de travail : pôle Le Blanc 36 300 Déplacements liés à la fonction : oui o nonx Missions du service L'EHPAD, (50 places d'hébergement permanent et 2 places d'accueil de jour), accueille en chambre seule adaptées à la prise en charge de la perte d'autonomie des personnes âgées de plus de 60 ans entre GIR 4 et GIR 1. L'EHPAD, habitat du résident, offre les prestations nécessaires à la continuité de la vie sociale selon les désirs du résident. Ces prestations sont définies dans un PAP (projet d'accompagnement personnalisé). Des prestations de soins sont également définies selon les besoins dans un plan de soins. Un PASA (pôle d'activités et de soins adaptés), nommés « maison des activités » est intégré à la structure. Missions spécifiques du poste - Missions principales en collaboration avec l'Infirmière: o Veiller au respect des habitudes de vie, de l'intimité et la dignité du résident dans son environnement o Evaluer[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Statut : Titulaire de la fonction publique / CDI / CDD Catégorie : B Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 6h30 - 14h / 13h30 - 21h00 / 20h45 - 6h45 - Repos variables - Organisation du temps de travail : 35h - 25 CA - 14 RTT Lieu de travail : pôle Le Blanc 36 300 L'USLD, (30 lits), accueille et prend en charge des personnes présentant une pathologie organique chronique ou une polypathologie, soit active au long cours, soit susceptible d'épisodes répétés de décompensation, et pouvant entraîner ou aggraver une perte d'autonomie. Les situations cliniques susmentionnées requièrent un suivi médical rapproché, des actes médicaux itératifs, une permanence médicale et infirmière et l'accès à un plateau technique minimum. Les résidents ayant des besoins de soins et d'accompagnement sont accueillis suite à un séjour dans un établissement de santé ou d'un établissement médico-social, soit directement en provenance du domicile. Missions spécifiques du poste - Missions principales en collaboration avec l'Infirmière coordinatrice : o Veiller au respect des habitudes de vie, de l'intimité et la dignité du résident dans son environnement o[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Statut : Titulaire de la fonction publique / CDI / CDD Catégorie : B Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 6h30 - 14h / 13h30 - 21h00 - Repos variables - Organisation du temps de travail : 35h - 25 CA - 14 RTT Lieu de travail : pôle Le Blanc 36 300 Déplacements liés à la fonction : oui o nonx Suppléance (le cas échéant) : Néant Missions du service L'EHPAD, (50 places d'hébergement permanent et 2 places d'accueil de jour), accueille en chambre seule adaptées à la prise en charge de la perte d'autonomie des personnes âgées de plus de 60 ans entre GIR 4 et GIR 1. L'EHPAD, habitat du résident, offre les prestations nécessaires à la continuité de la vie sociale selon les désirs du résident. Ces prestations sont définies dans un PAP (projet d'accompagnement personnalisé). Des prestations de soins sont également définies selon les besoins dans un plan de soins. Un PASA (pôle d'activités et de soins adaptés), nommés « maison des activités » est intégré à la structure. Missions spécifiques du poste - Missions principales en collaboration avec l'Infirmière: o Veiller au respect des habitudes de vie, de l'intimité et la dignité du résident[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Nersac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

En pleine croissance et fort de 30 années d'expérience, le Groupe PILOCAP est un organisme de formation au service des entreprises pour la prévention des risques professionnels. Le groupe est un acteur majeur dans ce secteur d'activité. Sensible à son environnement, il a le souci de proposer à ses collaborateurs les meilleures conditions professionnelles possibles et est engagé dans le cadre d'une politique de responsabilité sociétale d'entreprise. Dans le cadre de son développement, la société PILOCAP ANGOULEME recherche deux Formateurs pour le domaine des CACES (H/F). Ce poste est à pourvoir au sein de notre établissement basé à NERSAC. Vos missions : Rattaché au Responsable de centre, vos missions sont principalement les suivantes : - animer des formations à la prévention des risques professionnels, - encadrer des stagiaires, - évaluer le travail des stagiaires, - organiser sa formation, ses journées, - maintenir la fonctionnalité des outils de formation. Vos expériences : Vous justifiez d'une expérience de 5 ans à minima dans la conduite d'engins dont minimum 2 ans sur les 10 dernières années. Vous possédez à minima une expérience en conduite de Chariot R489. Vous[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

LES VALEURS LUMANISY Elles tiennent en trois mots : confiance, respect, loyauté ! Trois mots qui ont du sens, qui sont le fruit d'un travail d'équipe réunissant l'ensemble des salariés LUMANISY ! Parce que la richesse ne connaît pas de grade et découle d'un bouillon de styles et d'idées, chez LUMANISY, nous aimons travailler ensemble. NOTRE MISSION Parce que nous considérons que l'Humain est LA source d'énergie nécessaire à toute organisation, Lumanisy accompagne les entreprises et leurs salariés, contribuant ainsi à leur bien-être et leur performance. Dans nos équipes, nous comptons des assistant(e)s de service social au travail, infirmier(e)s de santé au travail et psychologues du travail. LUMANISY est une société dynamique au sein de laquelle on ne s'ennuie pas. C'est idéal pour avoir des échanges animés, riches en réflexions !! vous travaillez à 60% avec des déplacements sur Mérignac (15 permanences par an) et Rochefort (30 permanences par an). En tant qu'Assistant(e) Social(e) du Travail, vous êtes soumise au secret professionnel et serez un maillon du système au sein de nos entreprises clientes, et au profit de leurs salariés. Vous serez la personne vers qui l'on[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Compétence: -Connaissances et expériences dans l'accompagnement de personnes déficientes intellectuelles avec troubles associés, -Connaissances en psychopathologie de l'enfance et psychopathologie sociale, -Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, à impulser ou participer à une réflexion collective, -Capacité à prendre la distance suffisante pour appréhender une situation éducative, l'analyser et proposer une réponse adaptée, -Expériences et capacités de travail avec les familles, -Sens des responsabilités et des initiatives, -Engagement dans le projet institutionnel, -Travailler en partenariat et en réseau, -Maîtrise des écrits professionnels, -Pratique usuelle de l'informatique (traitement de texte, tableur ...). Savoir faire: -Savoir recueillir les informations, les analyser, les synthétiser pour appliquer et étayer les méthodes et techniques d'intervention, -Savoir travailler au sein d'une équipe pluri-professionnelle tout en restant dans son domaine de compétences, -Savoir mener et réajuster un projet visant un objectif, -Savoir organiser des activités dans une visée socio-éducative, -Savoir transmettre par écrit, par voie informatisée et par oral les informations[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

LES VALEURS LUMANISY Elles tiennent en trois mots : confiance, respect, loyauté ! Trois mots qui ont du sens, qui sont le fruit d'un travail d'équipe réunissant l'ensemble des salariés LUMANISY ! Parce que la richesse ne connaît pas de grade et découle d'un bouillon de styles et d'idées, chez LUMANISY, nous aimons travailler ensemble. NOTRE MISSION Parce que nous considérons que l'Humain est LA source d'énergie nécessaire à toute organisation, Lumanisy accompagne les entreprises et leurs salariés, contribuant ainsi à leur bien-être et leur performance. Dans nos équipes, nous comptons des assistant(e)s de service social au travail, infirmier(e)s de santé au travail et psychologues du travail. LUMANISY est une société dynamique au sein de laquelle on ne s'ennuie pas. C'est idéal pour avoir des échanges animés, riches en réflexions !! Vous cherchez une nouvelle mission qui fait sens ? Vous avez envie de faire partie d'une entreprise en pleine croissance, qui place l'humain au cœur de son développement ? Ne cherchez plus, voici une belle opportunité ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Social(e) du Travail à temps partiel (80%). Des déplacements sont à prévoir sur Bouguenais. VOTRE[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Borce, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous accompagnez les enfants et adolescents accueillis à la MECS Clair-Matin au travers d'une aide quotidienne. Instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de ces personnes. Vous participez à l'élaboration et met en œuvre les projets individualisés des personnes accompagnées. Missions: Auprès de l'Usager Accompagnement social et éducatif - Assurer l'accueil des usagers et instaurer une relation avec les usagers. - Recueillir des informations (sanitaires, sociales, économiques, culturelles.) nécessaire à l'évaluation de la situation de la personne accueillie. - Favoriser la construction de l'identité et le développement des capacités. - Assurer une fonction de "référent". - Accompagner vers le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. - Accompagnement à la scolarité Conduite du projet éducatif - Participer à l'élaboration du projet individualisé. - Mettre en œuvre des actions s'inscrivant dans le projet individualisé. - Evaluer les actions menées dans le cadre du projet individualisé en équipe pluridisciplinaire. - Réaliser le bilan d'étape du projet individuel. - Rédiger les rapports d'évolution. - Présence[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Méaulte, 80, Somme, Hauts-de-France

LES VALEURS LUMANISY Elles tiennent en trois mots : confiance, respect, loyauté ! Trois mots qui ont du sens, qui sont le fruit d'un travail d'équipe réunissant l'ensemble des salariés LUMANISY ! Parce que la richesse ne connaît pas de grade et découle d'un bouillon de styles et d'idées, chez LUMANISY, nous aimons travailler ensemble. NOTRE MISSION Parce que nous considérons que l'Humain est LA source d'énergie nécessaire à toute organisation, Lumanisy accompagne les entreprises et leurs salariés, contribuant ainsi à leur bien-être et leur performance. Dans nos équipes, nous comptons des assistant(e)s de service social au travail, infirmier(e)s de santé au travail et psychologues du travail. LUMANISY est une société dynamique au sein de laquelle on ne s'ennuie pas. C'est idéal pour avoir des échanges animés, riches en réflexions !! Vous cherchez une nouvelle mission qui fait sens ? Vous avez envie de faire partie d'une entreprise en pleine croissance, qui place l'humain au cœur de son développement ? Ne cherchez plus, voici une belle opportunité ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Social(e) du Travail à temps partiel (50%) VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ ! En tant[...]

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Orpi : qui sommes-nous ? Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 350 agences et 9 000 collaborateurs, se développe et recrute des conseillers·es en immobilier professionnel. Et si vous veniez rejoindre la #TeamOrpiPro ? Chez Orpi Pro, nous recherchons tous types de profils qui souhaitent apprendre un métier. Alors pourquoi pas vous ? Vos missions chez Orpi Pro Vous aimez les responsabilités ? Vous assurez le lien entre acquéreurs - vendeurs / bailleurs - locataires / foncière - enseigne pour concrétiser tout projet professionnel Vous constituez et animez sur le long terme un portefeuille clients et prospects Vous êtes responsable de l'entrée de nouveaux mandats de vente au sein de l'agence Vous assurez le suivi de tout le processus commercial : prospection des propriétaires, conseil aux locataires sur les implantations, obtention du mandat de vente, suivi des études préalables, analyse des propositions commerciales, rapprochement entre les parties et conseil jusqu'à la finalisation de l'opération Vous représentez la marque Orpi Pro et ses services lors de vos échanges externes Vous participez à la vie du groupement et du réseau Nos[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'ÉTABLISSEMENT : Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône (GH70) regroupe les établissements hospitaliers de Vesoul, Lure, Luxeuil-les-Bains, Gray et Neurey-lès-la-Demie. Il propose une offre de soins complète et de proximité au service des patients du département, tout en accompagnant plus de 3 000 professionnels dans leurs missions de santé publique. LE POSTE : Poste à temps plein Catégorie A Attaché d'administration hospitalière Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, le coordinateur (ou la coordinatrice) des secrétariats médicaux assure l'organisation, la coordination et le pilotage des activités des secrétaires médicales sur l'ensemble des sites du GH70. Il/elle encadre directement une équipe d'environ 100 professionnels, en lien avec les secrétaires référentes de secteur, l'adjoint au coordinateur, les cadres de santé et les cadres supérieurs de pôle. Vos missions principales Encadrement et coordination des équipes de secrétaires médicales sur les cinq sites du GH70 (Vesoul, Lure, Luxeuil, Gray et Neurey). Organisation et harmonisation des pratiques de secrétariat médical, dans une logique d'efficacité, de qualité et de service rendu au patient. Suivi[...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Vinon-sur-Verdon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous serez chargé(e) d'accueillir les enfants au sein d'une équipe pluridisciplinaire et de les accompagner dans les divers moments de vie au fil de la journée (repas, changes, sieste, activités ludiques...) Vous intervenez dans le respect de l'enfant, de vos collègues et des règles sanitaires. CAP Petite Enfance (Certificat d'Aptitude Professionnelle Petite Enfance) CAP AEPE (Accompagnement Éducatif Petite Enfance) Bac Pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) Bac Pro SAPAT (Services aux Personnes et aux Territoires) BEP ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) BEP Sanitaire et Social (Option Sanitaire et Sociale) Certificat de Travailleuse Familiale DE TISF (Diplôme d'État de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale) Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Aide à Domicile DE AVS (Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale) DE AES (Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social) DE AMP (Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique) Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Aide Médico-Psychologique BEATEP (Brevet d'État d'Animateur Technicien de l'Éducation Populaire et de la Jeunesse) - Option Petite Enfance BP JEPS (Brevet Professionnel[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Zanaka Solutions RH, recherche pour une crèche multi-accueil située à Saint-Denis, un(e) Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État en CDI à temps plein. En collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et sous sa responsabilité, vous rejoindrez sur le terrain une équipe professionnelle de la petite enfance. Cette équipe dynamique est composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, de psychomotriciens et de professionnels titulaires du CAP Petite Enfance. Votre rôle consistera à assurer l'accueil global des jeunes enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que de leur famille. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Concevoir et conduire le projet pédagogique de la crèche en accord avec les politiques publiques et le projet éducatif de l'établissement. Proposer des activités pédagogiques et ludiques adaptées au développement global des enfants, en lien avec le projet éducatif. Animer des temps d'éveil pour favoriser l'acquisition de l'autonomie, la sociabilisation et la créativité des enfants. Aménager l'espace de vie de la crèche pour répondre aux besoins individuels de chaque enfant[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Charenton-le-Pont, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Zanaka Solutions RH, recherche pour une crèche multi-accueil de 35 berceaux située à Charenton-le-Pont, un(e) Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État en CDI à temps plein. En collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et sous sa responsabilité, vous rejoindrez sur le terrain une équipe professionnelle de la petite enfance. Cette équipe dynamique est composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, de psychomotriciens et de professionnels titulaires du CAP Petite Enfance. Votre rôle consistera à assurer l'accueil global des jeunes enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que de leur famille. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Concevoir et conduire le projet pédagogique de la crèche en accord avec les politiques publiques et le projet éducatif de l'établissement. Proposer des activités pédagogiques et ludiques adaptées au développement global des enfants, en lien avec le projet éducatif. Animer des temps d'éveil pour favoriser l'acquisition de l'autonomie, la sociabilisation et la créativité des enfants. Aménager l'espace de vie de la crèche pour répondre aux besoins individuels[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Descriptif du poste Au sein d'un Chantier d'Insertion (ACI), vous devrez : - Assurer des prestations de déménagement organisées par le responsable du service (déplacements sur tout le Finistère, à la journée, pas de découché) - Assurer des livraisons et du montage de meubles - Assurer des prestations d'entretien de locaux dans des résidences sociales - Mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés en insertion et aux spécificités des supports d'activité - Définir en collaboration avec la Chargée d'Insertion les objectifs et les étapes du parcours d'insertion des salariés - Vous adapter à des publics variés (personnes rencontrant des difficultés d'insertion sociale et professionnelle, demandeurs d'emploi longue durée, jeunes, bénéficiaires des minima sociaux,..) - Organiser et animer le travail en équipe en créant une relation personnalisée avec les salariés en insertion Vous êtes polyvalent(e), expérimenté(e) dans les différents domaines susnommés et êtes sensible à l'accompagnement des personnes en difficulté d'insertion professionnelle Compétences Accompagner des personnes en reprise d'emploi Planifier les étapes d'une[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mandé, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'institut est le seul établissement public médico-social du secteur handicap dans le Val-de-Marne. Composé de 5 pôles regroupant 21 services, il a pour mission d'accueillir environ 900 usagers et de contribuer à leur insertion sociale et/ou professionnelle. Nous recherchons pour nos SESSAD DDV situé à Créteil (94), SAVS situé à Saint-Mandé (94), Mission MDPH, un(e) Assistant(e) de Service Social. DESCRIPTION DU POSTE Vous aurez pour mission de : Accueil des usagers et/ou leurs familles et évaluation des situations sociales à l'admission, lors de l'accompagnement et lors de la réorientation. Aide aux familles et à l'équipe dans les démarches d'admission, de suivi, et d'orientation ou de réorientation des personnes accompagnées par le SESSAD et le SAVS, sur un plan administratif et social Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service, ainsi que des projets individuels sociaux et éducatifs Evaluation, en partenariat avec l'ergothérapeute du service, des besoins à domicile des personnes déficientes visuelles pour le compte de la MDPH Partenariat avec CAF, MDPH, Sécurité Sociale, tuteurs, curateurs, . Rédaction de rapports dans le cadre de[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Enseignement - Formation

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte L'association IMPACT FORMATION recrute 1 collaborateur (H/F) qui opérera en tant que Chargé(e) d'accompagnement socio-professionnel auprès de jeunes allocataires du RSA. Le lieu de travail sera basé en partie dans l'ouest du Département et également au siège de la structure, à ALFORTVILLE _________________________________ Missions principales Accompagnement socio-professionnel : - Accueillir et évaluer la situation sociale et professionnelle à l'entrée et pendant le parcours, des jeunes allocataires du RSA. - Construire et suivre un parcours individualisé d'insertion en lien avec les partenaires locaux. - Animer des ateliers de TRE en présentiel et / ou en visio - Mobiliser les ressources du territoire (emplois, formations, soins, logement, etc.). - Saisir les éléments de suivi administratif sur les outils numériques dédiés. - Participer à l'élaboration et à l'amélioration du processus de suivi des allocataires, en veillant à favoriser l'utilisation du numérique et de solutions durables. - Prendre part aux instances de suivi pédagogique, webinaires, forums etc. organisés par le commanditaire. Outils et coordination : - Utiliser les outils numériques de suivi mis[...]

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Formateur en propreté urbaine, collecte, recyclage (H/F) dans le cadre d'un CDD pour l'année scolaire 2025-2026. Les missions Vous interviendrez auprès de publics adulte en formation afin de leur transmettre les compétences nécessaires à l'exercice des métiers liés au nettoiement, à la collecte, au tri, au traitement et à la valorisation des déchets. Pour cela, vos missions seront : - Animer des modules de formation relatifs aux activités professionnelles du secteur : - techniques de nettoiement (voirie, espaces publics, mobilier urbain, viabilité hivernale, nettoyage spécifique) - collecte des déchets ménagers, industriels et assimilés - tri, orientation, dépollution et démantèlement - conditionnement, stockage et transfert - participation aux opérations de traçabilité et de contrôle - Former aux bonnes pratiques professionnelles intégrant hygiène, santé et sécurité au travail, qualité, développement durable et respect de l'environnement - Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences transversales : communication professionnelle,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions principales Rattaché-e à la Direction du Développement économique, emploi et attractivité du territoire, vous assurez la gestion administrative et logistique des activités liées à l'Hôtel d'entreprises du Pôle Éco ainsi qu'au suivi des projets économiques du territoire. 1. Hôtel d'Entreprises du Pôle Éco Gestion administrative : Assurer le premier contact avec les porteurs de projets : identification des besoins, proposition de locaux ou de solutions de domiciliation en lien avec le chargé de mission. Gérer les intégrations et sorties des entreprises hébergées. Assurer le suivi administratif des créateurs d'entreprises (contrats, attestations, conventions d'hébergement). Gestion budgétaire : Établir les factures mensuelles et suivre les paiements et régularisations de charges. Élaborer les tableaux de suivi des recettes et contribuer au suivi comptable. Services aux entreprises : Gérer le secrétariat d'accueil : accueil physique et téléphonique, location de salles de réunion, coordination des prestations spécifiques. Gestion du patrimoine : Faire le lien avec le service patrimoine pour le suivi des interventions techniques sur le bâtiment du Pôle Éco. 2. Service[...]

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi

Kembs, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Micro-crèches Lion's kids est un établissement de garde d'enfants qui accueille les tout-petits dans un environnement chaleureux et sécurisé. Nous proposons un service professionnel et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque famille. Nos professionnels qualifiés mettent en œuvre des programmes éducatifs adaptés à l'âge et aux besoins individuels de chaque enfant, afin de favoriser leur développement et leur épanouissement. Nous sommes engagés à offrir un environnement stimulant et affectueux pour permettre aux enfants de s'épanouir et aux parents de vaquer à leurs occupations en toute tranquillité d'esprit. Les Jardins de Kembs "Lionskids" (68680) recrutent pour ses deux micro-crèches une Référente Technique H/F à temps complet en CDI. Les micro-crèches disposent chacune d'une capacité de 12 places et accueillent des enfants de 10 semaines à 6 ans du lundi au vendredi de 6h45 à 19h00. Principales missions : -Soutien et conseille le gestionnaire sur les questions en lien avec le projet d'établissement -Organise l'accueil et les admissions des enfants et des familles -Est l'interlocuteur des familles dans la gestion de l'accueil de l'enfant -Elabore et procède aux[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Florentin, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Zanaka Solutions RH, recherche pour une crèche de 25 berceaux située à Saint-Florentin, un(e) Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État dans le cadre d'un poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein. En collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et sous sa responsabilité, vous rejoindrez sur le terrain une équipe professionnelle de la petite enfance. Cette équipe dynamique est composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, de psychomotriciens et de professionnels titulaires du CAP Petite Enfance. Votre rôle consistera à assurer l'accueil global des jeunes enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que de leur famille. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Concevoir et conduire le projet pédagogique de la crèche en accord avec les politiques publiques et le projet éducatif de l'établissement. Proposer des activités pédagogiques et ludiques adaptées au développement global des enfants, en lien avec le projet éducatif. Animer des temps d'éveil pour favoriser l'acquisition de l'autonomie, la sociabilisation et la créativité des enfants. Aménager l'espace de vie de la crèche[...]

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Emploi Hôpitaux - Médecine

Caen, 14, Calvados, Normandie

Vous êtes Consultant en Hygiène et Sécurité, et la prévention de la santé des salariés en entreprise vous tient à cœur ? Rejoignez-nous ! Après un parcours d'intégration, vous occuperez un rôle clé dans la relation avec nos entreprises adhérentes. En étroite collaboration avec le médecin du travail, vous serez un acteur majeur de la prévention des risques professionnels et de la promotion de la santé au travail. Votre rôle : Sous la délégation du médecin du travail, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à l'analyse des risques en matière d'hygiène et sécurité et préconiserez auprès de nos adhérents des mesures de prévention ciblées. Vos missions : - Analyser les risques professionnels : Vos observations sur les sites, associées à vos connaissances, vous permettront d'établir les documents ad hoc tout en respectant les contraintes des différents sites : fiche d'entreprise, aide à l'établissement du Document Unique, étude de poste de travail. - Formaliser et restituer un diagnostic et des préconisations sous une forme claire et exploitable, à travers des supports adaptés et partagés avec les entreprises et les équipes pluridisciplinaires. - Sensibiliser[...]

Responsable d'agence commerciale

Emploi

Grand-Bourg, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?Première banque de lUnion Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients particuliers et clients professionnels et Très Petites Entreprises en France.Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de agences en France.Notre équipe de lagence BNP Paribas recherche son ou sa future responsable ! Notre agence est située à Grand Bourg.Accompagné par léquipe de direction du Territoire, vos missions seront de : * Veiller au bon fonctionnement de votre agence et à faire de laccueil et de la satisfaction client le moteur de toute votre équipe * Assurer sa rentabilité et latteinte des objectifs fixés par la Direction Régionale * Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences (commerciales, gestion de dossiers complexes, appropriation des outils, etc.) * Piloter lactivité de votre agence dans la mise en uvre du plan daction commercial, dans le respect de la conformité et la maîtrise des risques * Contribuer directement à sa réalisation, notamment par le développement de votre propre portefeuille de clients[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Branges, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Lutte Contre le Gaspillage est implantée sur 8 sites dans le bassin du Jura et de la Saône-et-Loire. Depuis 1978, l'ALCG contribue à l'économie des ressources de son territoire. Grâce à ses activités de réemploi et de recyclage, elle permet également le retour à l'emploi de personnes en parcours d'insertion sociale et professionnelle. Fin 2023, ce sont ainsi 185 personnes qui étaient salariées à l'ALCG : 29 salariés permanents et 156 salariés en CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion). VOS MISSIONS : L'accompagnateur socioprofessionnel (homme/femme) est placé sous l'autorité de la Directrice du Pôle Accompagnement Social et Professionnel et de la direction Recruter et accompagner : - Recruter des salariés en parcours d'insertion ; - Accueillir, accompagner et suivre le public en difficulté d'insertion ; - Réaliser un diagnostic social et professionnel partagé ; - Définir et mettre en œuvre un projet d'accompagnement vers et dans l'emploi ; - Mettre en œuvre et animer les formations et ateliers. Mobiliser / gérer / veiller : - Mobiliser les connaissances du bassin d'emploi et de l'environnement socio-économique ; - Mobiliser le réseau "partenaires"[...]

Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Montéléger, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes en formation agricole ? Ce que nous vous proposons Vous rejoignez une équipe pédagogique dynamique au sein d'un établissement d'enseignement agricole, pour accompagner des classes de BTSA 1ère et 2ème année dans leur montée en compétences sur les sciences et techniques des agroéquipements. Vous intervenez 1 journée par semaine, en tant que salarié(e) ou formateur(trice) indépendant(e) (freelance), dans le cadre d'un CDD de 10 mois, pouvant évoluer. Vos missions Dispenser les modules suivants : BTSA 2ème année : M57 : Mise en œuvre et maintenance des agroéquipements (3,5h hebdo) M58 : Connaissance des agroéquipements (2h hebdo) BTSA 1ère année : STE : Sciences et techniques des équipements et agroéquipements (4,5h hebdo) Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'apprentissage adaptées aux profils des apprentis Évaluer les acquis et préparer les étudiants aux examens Travailler en équipe pluridisciplinaire Transmettre des compétences techniques, comportementales et professionnelles Nos avantages Salaire sur la base d'un temps plein entre 30 et 32K€ Prime de cooptation Politique familiale avantageuse Forfait[...]

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Cadaujac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Les Micro-crèches Mère Poule : « L'éveil au naturel ». Depuis 2016, date de la première ouverture, ce sont 7 micro crèches qui ont été créées sur la région bordelaise. Nous avons à cœur de défendre un accueil de qualité dans un environnement adapté pour que chaque enfant trouve sa place au sein de nos établissements. Les valeurs du réseau Mère Poule sont la socialisation, le respect de tous et l'autonomie. Pour nos salariés, nous mettons en place des réunions mensuelles ainsi que des formations régulières afin de vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Vous pouvez bénéficier d'avantages tels que la mutuelle, les tickets restaurant, des primes. Notre entreprise est engagée dans une démarche éco-responsable : couches écologiques, produits d'entretien éco-labellisés... Pour notre nouvelle structure sur la commune de CADAUJAC, nous recherchons notre référent(e) technique : Missions du poste : Missions auprès des enfants : - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée : accueil, soins, jeux, repas, sieste... - Proposer des activités d'éveil variées et adaptées aux besoins et aux capacités de chaque enfant. - Accompagner et soutenir les[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégré/e dans une équipe de 7 conseillers vous aurez en charge un portefeuille de jeunes âgés de 16 à 25 ans. Vous avez une bonne connaissance en matière de détermination de projet professionnel. Vous êtes issu de la filière psycho-sociale ou psychologue du travail. Vos missions principales : - Accueillir, informer, conseiller et accompagner les jeunes 16/25 ans dans leur parcours d'insertion professionnelle jusqu'à l'emploi durable. - Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Conduire des entretiens individuels - Animer des ateliers - Encadrer des mini chantiers - Accompagner la résolution des problématiques sociales de ces jeunes, dont santé et logement, etc. - Assurer un suivi administratif rigoureux du travail d'accompagnement. - Repérer et mobiliser les partenaires extérieurs pour rechercher des solutions. - Analyse des besoins des jeunes - Suivi administratif des dossiers - Assurer ponctuellement l'accueil physique et téléphonique de la structure CDD possibilité de prolongation. Poste à pourvoir dès que possible Merci de préciser vos motivations et de joindre votre CV lorsque vous postulez.

Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

L'entreprise : Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains - une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client, un(e) technicien(ne) HSE. Vos missions : - Aide à l'identification, à l'évaluation et à la prévention des risques professionnels dans les entreprises du BTP (métrologie, fiche d'entreprise.). - Analyses des postes de travail et conseils sur des aménagements de poste. - Réalisation des études de poste. - Animation de séances de sensibilisation/formation auprès des entreprises et de leurs salariés. - Participation à des groupes de travail pluridisciplinaires conformément à nos projets de prévention. Votre profil : Vous êtes un professionnel de terrain,[...]

Qualiticien / Qualiticienne logiciel en informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTIF DU POSTE Secteur : Siège Service : Qualité Nature du contrat : CDI 100% Amplitude horaire : 8h30 - 12h30 / 13h15 - 16h51 avec RTT Votre rôle : Nous recrutons un.e qualiticien.ne, intégré.e à l'équipe du service qualité de la fondation Edith Seltzer, comprenant un responsable et trois qualiticiens. Dans le cadre de ce recrutement, une mission spécifique est la gestion des plans de continuités / reprise d'activités des établissements et notamment en cas d'indisponibilité du système d'Information (Ex : cyberattaque, ). En tant que qualiticien, vous interviendrez sur les établissements et services des différents pôles métiers : sanitaire, médico-social, social et support, en gestion directe ou en collaboration avec la Fondation. Vous travaillerez en lien avec les Directions des pôles, les responsables d'établissements et de filières et l'ensemble des professionnels de ces structures. Votre mission : - Planifier et suivre les actions préventives et correctives dans le plan d'amélioration de la qualité, avec les instances thématiques de l'établissement, que vous animez ou auxquelles vous participez : comités de pilotage qualité, comités de retours d'expérience et[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Bouillargues, 30, Gard, Occitanie

Au sein de l'ESAT OSARIS et d'une équipe de 4 Educateurs/Educatrices Techniques Spécialisé(e)s et Conseiller(e)s en Economie Sociale et Familiale, vous jouerez un vrai rôle-clef dans l'établissement en étant le relais opérationnel des Adjoint(e)s de Direction. Description du poste : En tant que véritable acteur de terrain, lien indispensable entre les moniteurs d'atelier et les Adjoints de Direction, vous aurez pour mission principale : - L'accompagnement des travailleurs : o Participation à l'accueil et à la formation des nouveaux entrants (dont stagiaires) o Evaluation des capacités de travail et des capacités sociales en mettant en place les apprentissages nécessaires au développement du savoir-être et du savoir-faire en lien avec le Service d'Accompagnement et d'Insertion o Préparation, participation, suivi et coordination des Projets d'Accueil et d'Accompagnement (PAA) o Recueil des besoins en formation, facilitation et coordination des formations individuelles et collectives ainsi que de l'ensemble des activités extra-professionnelles o Accompagnement des professionnels à l'évolution de leurs pratiques professionnelles en lien avec les besoins des personnes accompagnées[...]

Concepteur-formateur / Conceptrice-formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description du poste Epsilon Academy, CFA basé à Nancy, propose des formations certifiantes reconnues RNCP. Pour des besoins ponctuels ou réguliers, le centre recherche régulièrement des formateurs dans le domaine de la Gestion de Paie. Le système « d'entrées et sorties permanentes » offre aux apprenants la possibilité d'intégrer tous les cursus à n'importe quel moment de l'année. Travailler au sein d'EPSILON ACADEMY, c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire ayant pour objectif l'insertion et l'évolution professionnelle de nos apprenants. Sous l'autorité de la Directrice, le/la formateur (trice) aura pour mission : - préparer et dispenser des cours pédagogiques collectifs, dans le cadre des Titres Professionnels dispensés, - évaluer les acquis, - assurer le suivi des apprenants, - s'adapter aux entrées et sorties permanentes des élèves. COMPETENCES PROFESSIONNELLES REQUISES : - expérience en formation continue, - maîtriser les techniques d'animation de groupe, - concevoir les supports pédagogiques et d'évaluations, - suivre les progressions individuelles, - s'organiser et gérer son temps. PROFIL : - titulaire d'un titre de formateur pour adultes ou équivalent, -[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions : Mettre en œuvre une pédagogie adaptée pour favoriser la professionnalisation et la qualification des bénéficiaires, facilitant ainsi leur accès à l'emploi et leur adaptation aux évolutions du métier, tout en respectant une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. Activités principales : En tant que formateur, vous serez chargé de : - Animer des formations en présentiel et à distance. - Accompagner et évaluer la progression des stagiaires. - Concevoir et adapter les contenus pédagogiques. - Assurer une veille technique et pédagogique. - Présenter l'offre de services et détecter les besoins des entreprises partenaires. - Veiller au bon fonctionnement des équipements. Compétences requises : - Maîtrise des méthodes pédagogiques et des outils de formation. - Connaissance des dispositifs de certification et d'évaluation. - Compétences en gestion administrative et suivi des dossiers. - Aptitude à accompagner différents publics. - Compétences en comptabilité. - Sens du travail en équipe et excellentes aptitudes relationnelles. Profil attendu : Niveau 5 en comptabilité pour les titres de niveau 4. Niveau 6 (Diplôme de Comptabilité et de Gestion - DCG)[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Formation

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

L'EPIDE - Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. À travers sa mission et ses valeurs de confiance, de discipline et de responsabilité, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Vos missions : Sous la responsabilité du Chef de Service Education et Citoyenneté, vous encadrez un groupe de volontaires tout au long[...]

Agent / Agente de nettoyage industriel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Direction : Direction des soins Pôle : Site LE BLANC Service : ECHEL Services UF : 7152 Métier : ASH bionettoyage Corps : Agent Service Hospitalier Code métier : 30F30 Cadre règlementaire : Décret n°2007-1188 du 3 août 2007 portant statut particulier du corps des aides soignants et des agents des services hospitaliers qualifiés de la fonction publique hospitalière Définition du métier Réaliser des opérations de bionettoyage des surfaces et des locaux communs des services de soins du secteur sanitaire pôle Le Blanc. Vérifier et réajuster si besoin, au moyen d'autocontrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions et protocoles relatifs au bionettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections associées aux soins. Définition statutaire Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : C Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires définis selon le cycle de travail du lundi au dimanche : 8h - 15h30 ; 7h - 14h30 ; 14h - 21h ; 12h - 19h - Repos variable - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Lieu de travail : Urgences/HTCD ; Imagerie/IRM ; SMRG ; Chirurgie/UFE ; UMCA/bloc[...]

Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Emploi Enseignement - Formation

Notre-Dame-d'Oé, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'ECF DE NOTRE DAME D'OE (37) recherche pour son Centre de Formation Professionnelle : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Formateur(trice) Logistique et CACES dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Nous offrons : Une rémunération attractive : 2073€ ainsi que les avantages liés à l'appartenance d'un groupe (Mutuelle complémentaire, CSE, chèques déjeuners, .) Une formation interne assurée pour vous accompagner dans votre prise de poste Un environnement de travail stimulant et convivial Vos Missions : En tant que formateur/trice vous serez en charge de : - Accompagner les stagiaires vers la réussite aux examens. - Former et évaluer sur les Titres Professionnels en Logistique et autres formations logistiques (CAP Opérateur Logistique, modules spécifiques, etc.). - Animer les formations préparant aux tests CACES : - R489/R485 : Chariots Élévateurs - R486 : Plates-formes élévatrices mobiles de personnel (Nacelles) - Adapter vos interventions aux besoins des entreprises et des clients - Préparer et assurer le face à face pédagogique de tout ou partie des formations, dans le respect du référentiel de formation et de l'itinéraire pédagogique[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de projet contrôle qualité

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Assistant social / Assistante sociale

Assistant / Assistante de service social

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Psychologue

Psychologue

Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Formateur / Formatrice

Assistant social / Assistante sociale du travail

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant social / Assistante sociale du travail

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Assistant social / Assistante sociale du travail

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Assistant / Assistante de service social

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant administratif / Assistante administrative

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Responsable d'agence commerciale

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Qualiticien / Qualiticienne logiciel en informatique

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Concepteur-formateur / Conceptrice-formatrice

Formateur / Formatrice

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Agent / Agente de nettoyage industriel

Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Ressources supplémentaires